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Starten Sie Ihre Karriere als Assistent der GeschÀftsleitung m/w/d, bewerben sie sich in wenigen Sekunden online

Bringen Sie Ihre Karriere auf das nĂ€chste Level im Lifestyle Resort Zum KurfĂŒrsten als Assistent der GeschĂ€ftsleitung.

Hier können Sie Ihre FÀhigkeiten in einem dynamischen und inspirierenden Umfeld voll entfalten.

Stellenbeschreibung:

In dieser SchlĂŒsselposition unterstĂŒtzen Sie die GeschĂ€ftsleitung in tĂ€glichen Aufgaben, koordinieren Projekte und tragen zur Optimierung unserer GeschĂ€ftsprozesse bei.

Ihre Aufgaben:

  • UnterstĂŒtzung der GeschĂ€ftsleitung in tĂ€glichen Aufgaben und Projekten
  • Koordination zwischen verschiedenen Abteilungen
  • Mitwirkung im Bereich Personalmanagement und MitarbeiterfĂŒhrung
  • Beitrag zur Optimierung unserer AblĂ€ufe und ServicequalitĂ€t

Was wir bieten:

Wir bieten eine herausfordernde Position in einem fĂŒhrenden Wellnesshotel, ein motivierendes Arbeitsumfeld, Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Konditionen.
  • Eine SchlĂŒsselposition in einem der fĂŒhrenden Wellnesshotels
  • Großartige Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung
  • Ein motivierendes und inspirierendes Arbeitsumfeld
  • Attraktive VergĂŒtung und Mitarbeiterbenefits

Ihr Profil:

Idealerweise bringen Sie Erfahrung in einer assistierenden oder leitenden Position mit, besitzen hervorragende organisatorische FĂ€higkeiten, sind kommunikationsstark und haben eine AffinitĂ€t fĂŒr die Hotellerie.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Erfahrung in einer assistierenden oder leitenden Position
  • Ausgezeichnete organisatorische FĂ€higkeiten und KommunikationsstĂ€rke
  • FlexibilitĂ€t und die FĂ€higkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
  • Leidenschaft fĂŒr die Hotellerie und erstklassigen Service

Sind Sie bereit fĂŒr diese spannende Herausforderung? Bewerben Sie sich jetzt!

👉 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


FAQ – HĂ€ufig gestellte Fragen


Welche Hauptaufgaben hat ein Assistent der GeschÀftsleitung?
Als Assistent der GeschĂ€ftsleitung unterstĂŒtzen Sie die UnternehmensfĂŒhrung in organisatorischen und administrativen Belangen. Zu Ihren Aufgaben gehören die Terminplanung, die Koordination von Meetings, die Erstellung von Berichten und PrĂ€sentationen sowie die Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern.
Welche Qualifikationen sind fĂŒr diese Stelle erforderlich?
Erforderlich sind eine abgeschlossene kaufmÀnnische Ausbildung oder ein Studium sowie Erfahrung im Assistenzbereich. Wichtig sind organisatorische FÀhigkeiten, KommunikationsstÀrke, Diskretion und die FÀhigkeit, unter Druck effizient zu arbeiten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich.
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?
Nachdem Sie das Bewerbungsformular eingereicht haben, einen Termin angefragt haben, ĂŒberprĂŒfen wir diese und laden geeignete Kandidaten zu einem VorstellungsgesprĂ€ch ein. Es kann auch eine zweite Interviewrunde oder ein praktischer Test Ihrer FĂ€higkeiten geben.
Welche Entwicklungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen?
Wir bieten regelmĂ€ĂŸige interne und externe Weiterbildungen an, um die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter zu fördern. DarĂŒber hinaus gibt es Möglichkeiten zur Übernahme zusĂ€tzlicher Verantwortung und zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
Wie wichtig ist die FlexibilitÀt in dieser Position?
FlexibilitĂ€t ist wichtig, da Aufgaben und Anforderungen schnell wechseln können. Die FĂ€higkeit, sich schnell auf neue Situationen einzustellen und PrioritĂ€ten anzupassen, ist entscheidend fĂŒr den Erfolg in dieser Rolle.
Welche Rolle spielt Teamarbeit in dieser Position?
Obwohl die Position eigenverantwortliches Arbeiten erfordert, ist die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Teammitgliedern ein zentraler Aspekt der TÀtigkeit. Kommunikations- und TeamfÀhigkeit sind daher sehr wichtig.
Wie wird die Leistung in dieser Position bewertet?
Die Leistungsbewertung basiert auf der QualitĂ€t und Effizienz der erledigten Aufgaben sowie auf der FĂ€higkeit, proaktiv zu handeln und die GeschĂ€ftsleitung effektiv zu unterstĂŒtzen.

Entdecken Sie die Vorteile:

Bei uns im Lifestyle Resort Zum KurfĂŒrsten legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfĂŒhlen und sich beruflich sowie persönlich weiterentwickeln können. Werden Sie Teil unseres Teams und genießen Sie die zahlreichen Vorteile, die wir zu bieten haben!

  • Komfortables Wohnen:

    Wir bieten Ihnen eine Unterkunft, entweder dauerhaft oder ĂŒbergangsweise, völlig kostenfrei.
  • Kreative Entfaltung:

    Arbeiten Sie in einem Umfeld, das Ihre KreativitÀt und FÀhigkeiten fördert.
  • Sicherheit und Perspektive:

    Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz mit Jahresvertrag und der Option auf VerlÀngerung.
  • Exklusive MitarbeitervergĂŒnstigungen:

    Genießen Sie Rabatte auf Wellnessbehandlungen, Produkte und Hotelaufenthalte fĂŒr Sie und Ihre Familie.
  • Freie Nutzung der Hotelanlagen:

    Als Mitarbeiter können Sie unsere Wellness-Einrichtungen außerhalb Ihrer Arbeitszeit kostenlos nutzen.
  • ErnĂ€hrung und Gesundheit:

    Freie Verpflegung wĂ€hrend der Arbeitszeit und alkoholfreie GetrĂ€nke stehen Ihnen jederzeit zur VerfĂŒgung.
  • Karriereentwicklung:

    Nutzen Sie unsere umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fĂŒr Ihren beruflichen Aufstieg.
  • Teamgeist erleben:

    Werden Sie Teil eines jungen, dynamischen Teams in einem der fĂŒhrenden Wellnesshotels in Deutschland.
  • Exklusive Rabatte auf Behandlungen und Produkte:

    Erhalten Sie bis zu 40% Rabatt auf Beauty- und Wellnessprodukte sowie spezielle Konditionen fĂŒr Heilbehandlungen.
  • Gesundheitsförderung:

    Unsere TCM-Spezialisten bieten Ihnen kostenlose Gesundheitschecks an.
  • Familienfreundliche Angebote:

    Ihre Familienangehörigen profitieren von Rabatten auf Hotelaufenthalte und unser Kursangebot.